Czy osoby do 26 roku życia płacą ZUS?
Temat składki na Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) może być bardzo mylący, zwłaszcza dla osób w wieku poniżej 26 lat. Wiele młodych ludzi zastanawia się, czy muszą płacić ZUS i jakie są ich obowiązki finansowe wobec systemu emerytalnego i opieki społecznej.
Jak działa system ZUS?
Zanim przejdziemy do pytania dotyczącego osób poniżej 26 roku życia, ważne jest zrozumienie ogólnego funkcjonowania systemu ZUS. Jest to instytucja publicznoprawna odpowiedzialna za zbieranie składek od pracowników oraz świadczenie różnych form ochrony socjalnej takich jak emerytury czy renty.
Kto powinien płacić składkę na ZUS?
W Polsce praktycznie każdy pracujący obywatel ma obowiązek odprowadzenia części swojej pensji jako składkę na Fundusz Emerytalny. Dotyczy to zarówno polskich obywateli, jak również cudzoziemców legalnie przebywających w kraju.
Powyżej 18 lat
Osoba staje się podatnikiem po ukończeniu pełnoletności – tj. gdy kończy ona 18 lat. Od tego momentu musi regularnie opłacać składki na ZUS, jeśli podlega ubezpieczeniu społecznemu jako pracownik.
Powyżej 26 roku życia
Osoby powyżej 26 roku życia zobowiązane są do płacenia składki na ZUS bez względu na to, czy są zatrudnione czy też nie. Nawet studenci lub osoby poszukujące pracy w tej grupie wiekowej mają obowiązek odprowadzać te środki finansowe.
Czy osoba poniżej 26 roku życia musi płacić?
Teraz poruszymy główne pytanie: Czy młode osoby w wieku poniżej 26 lat także muszą uiszczać składkę na ZUS? Odpowiedź jest tak i nie, ponieważ wszystko zależy od konkretnej sytuacji danej jednostki.
Sytuacja studentów
Dla większości studentów odpowiedź brzmi „nie”. Studenci mają możliwość uniknięcia płacenia pełnych składek przez korzystanie ze specjalnego rozwiązania prawidła określanego jako umowa o dzieło (umowa-zlecenie) albo działalność gospodarcza prowadzoną np. przez własną firmę – tzw. samozatrudnienie.
W przypadku umowy-zlecenie uczelnianych wykluczone jest jednak wykonywanie pracy na zlecenie w ramach umowy o dzieło, jeśli dana osoba jest już ubezpieczona przez rodzica.
Sytuacja osób pracujących
Jeżeli młoda osoba poniżej 26 roku życia podejmie stałą lub czasową pracę zawodową, będzie musiała płacić składki na ZUS. Dotyczy to zarówno etatowych jak i nieetatowych miejsc pracy.
Jednak warto wspomnieć, że istnieje kilka przypadków zwolnienia z obowiązku opłacania pełnych składek:
Pierwsza praca
Osoby do lat 26 mają możliwość zwolnienia ze składki emerytalno-rentowej podczas pierwszych dwóch lat od rozpoczęcia działalności gospodarczej bądź uzyskania statusu samozatrudniającego się.
Niski dochód
Mimo posiadania stałego miejsca pracy oraz przekroczenia wieku trzechdziestu czterech miesięcy można ubiegać się o ulgę w postaci zmniejszonej stawki odprowadzanego ZUS-u przy niskim dochodzie (określonym rocznie). Warto jednak pamiętać, że warunkiem korzystania z tej ulgi są określone kryterium finansowe ustalone dla danego roku kalendarzowego.
Zakres świadczeń dla osób do 26 roku życia
Młode osoby, które decydują się płacić składki na ZUS mogą również korzystać ze świadczeń oferowanych przez system emerytalno-rentowy. Najważniejsze z nich to:
Emerytura
Po osiągnięciu wieku emerytalnego można ubiegać się o comiesięczną wypłatę pieniędzy jako wynagrodzenie za lata spędzone na rynku pracy.
Renta socjalna
Dla osób niezdolnych do podjęcia lub wykonywania pracy wskutek choroby bądź inwalidztwa przysługują renty socjalne.
Podsumowanie
Aby odpowiedzieć na pytanie „Czy osoba poniżej 26 roku życia musi płacić ZUS?” należy rozpatrzyć konkretną sytuację danej jednostki. Ogólnie rzecz biorąc, studenci nie są zobowiązani do odprowadzania pełnej składki, ale młodzi pracownicy powinni regulować swoje finanse w ramach systemu ZUS.
Warto jednak pamiętać o możliwości zwolnienia i ulgach dla osób znajdujących się we właściwej grupie wiekowej oraz spełniają
Wezwanie do działania: Osoby do 26 roku życia są zwolnione z płacenia składek ZUS. Aby uzyskać więcej informacji na ten temat, odwiedź stronę https://www.urzadzajmy.pl/.
